Kiezen Arbodienst
Verzuim en re-integratie zijn verantwoordelijkheden van de werkgever en de werknemer. Bedrijven laten zich hierbij ondersteunen door een Arbo-dienst. Wij maken in de praktijk helaas vaak mee dat bedrijven niet tevreden zijn over de kwaliteit van de dienstverlening van hun Arbo-dienst en dat zij willen overstappen naar een andere dienstverlener. Voorheen was u verplicht om bij een Arbo-dienst aangesloten te zijn. Per 1 juli 2005 is die verplichting vervallen. Reden om, voordat u nieuwe stappen zet, eens goed te kijken naar wat u eigenlijk wenst en wat mogelijk is.
De rol van de Arbo-dienst
De Arbo-dienst heeft weliswaar een belangrijke rol in het totale proces, maar niet de belangrijkste. Bedrijven met een hoog verzuim, die verwachten dat het ziekteverzuim in hun organisatie aanzienlijk zal dalen door het inschakelen van een andere Arbo-dienst, komen bedrogen uit. De Arbo-dienst heeft ons inziens uitsluitend een ondersteunende rol: het maken van medische beoordelingen en het adviseren over verzuim en re-integratie. U bepaalt zelf wat u met de adviezen doet!
INSIEME ondersteunt bij het kiezen van de juiste Arbo-dienst. Wij hebben ruime ervaring in deze keuzetrajecten en zijn goed op de hoogte van de werkwijze van de meeste Arbo-diensten en de tarieven. We hebben een handige checklist ontwikkeld waarmee we uw selectiecriteria op maat vaststellen. INSIEME heeft veel ervaring in het stellen van de juiste vragen en speelt naar wens een actieve rol in de selectiegesprekken met de Arbo-diensten.
INSIEME is geen onderdeel van en is niet gelieerd aan een Arbo-dienst of verzekeringsmaatschappij. Hierdoor zijn onze adviezen objectief en altijd in het belang van onze opdrachtgevers. Wij geven u graag vrijblijvend uitleg over onze visie op beperking van verzuim en de daarbij behorende vorm van Arbo-dienstverlening.
